

勝因はイチローを中心としたチームづくりと言われている。
メンバー全員が口にする。「非常に良いチームだった。素晴らしい仲間だった。」と。
お互いがお互いを認め合うチーム。そしてお互いを高めあうチーム。
そして、メンバー全員が自分の役割、仕事を確実に行う。
イチローが言っている。常に考えていることは「自分に何ができるのか」
メンバー全員が「自分に何ができるのか」を考えるチームは強い。
良い場は相乗効果を生む。リーダーは「場をつくる!」ことに徹する必要がある。
|
|
|
|
|
(企業・組織単位でのコーチング・業務改善・改革) (経営者・経営者層への1対1コーチング) (管理者・営業職への1対1コーチング) (創始者リチャードバンドラー認定資格取得コース) (感動のNLPトレーナーコース体験記[完結編]) (交流のある方々やお気に入りなどのご紹介) |